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1年の3分の1が終わりますね

おはようございます。

今年も明けましておめでとうございますから、早くも4カ月が過ぎようとしております。

早いっすね。

さて、今年一年、皆様方は、自分はこうありたい・こういうことをするんだという

目標・課題・・・・の進捗どうっすか?

あっという間に時間は過ぎ去りますし、年もとります。

何もしないで、何も成長しないで、年越しなんて意味の無い人生ではないでしょうか?

私は経営者ですから、会社の成長・発展も考えなければいけない立場っす。

しかしながら、各人の人としての器や人としての成長も促していかなければいけません。

だからこそ、きちんと、個人の課題の設定こそが必要なのです。

ただ、やみくもに、毎日、忙しい・疲れたで日が明けていたら悲しいっすよね。

仕事は誰でも、日が過ぎると慣れてきて出来るようになるはずです。

しかしながら、結果を出すのは、ただ、作業していたのでは出ません。

だから、作業ではなく、仕事をしなきゃいけないのです。

昨日も店舗へヘルプしましたが、やはり、入るといろいろなことが目に付きますし、助言もします。

高校生のアルバイトさんは、PM8時を済んだ頃、疲れがピークに達します。

歩き方や仕草でもわかります。

それを奴隷のようにやれやって使う気はありません。

そこでインカムで、もう少しや、頑張っていこうやっていう一言があるのとないのとでは、歩き方が違います。

気付きってこういうことです。

社員が偉くて、バイトをこき使うのではなく、全員が仲間なのです。

やる気を損なわせないように、士気を上げて、円滑に進めるのも社員の役目です。

当然、肉体労働的な部分も社員は追います。気づかいも含めて、閉店後はぐったりしますが

閉店後のやりきった姿の仲間達は、万弁の笑みで

お疲れさんですって、帰っていきます。

大事なのは、ここです。

終わったら帰れやではなく、本当に心からお疲れ様を言えるかどうかです。

確かに、数字はものすごく、いい感じで伸びております。

数字の伸び=支持されている証拠なのです。

いろいろなお客様のお叱りも含め、ありますが、

本当にまずくて、料金が高くてだったら、お客様はご来店してくれません。

この27万の人口の函館で、

1日に1000人ものお客様が、飲食に

6000人のお客様が小売店へ

足を運んで下さっております。

感謝以外のなにものでもありません。

お客様の為にも、残り8カ月

自分はどうありたいか?

考えて下さい。

今日は雨

入口付近が濡れていないかの小さな気遣い

よろしくです。




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プロフィール

スミゾー

Author:スミゾー
長野の精肉店
「㈱ジー・プラネット信州」
を経営しています。

函館の本格炭火焼バイキング
「焼肉番長」
も営業中!

日々感じたことをつぶやきます。

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